為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案，決定面向我區(qū)優(yōu)秀村(社區(qū))干部及在村掛職本土人才公開(kāi)招聘一批事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

    一、招聘原則

    堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

    二、招聘單位及人數(shù)

    本次面向梁平區(qū)優(yōu)秀村(社區(qū))干部及在村掛職本土人才公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員2名，具體招聘單位及崗位詳見(jiàn)附件1。

    三、報(bào)考條件

    (一)基本條件。

    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

    2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

    3.具有良好的道德品質(zhì);

    4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

    5.符合崗位所需的其他條件;

    6.具備國(guó)家規(guī)定的崗位所需的必要條件;

    7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。

    因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除公職的人員，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員，不得報(bào)考。

    現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生，試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期)，市內(nèi)未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中或聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的工作人員，尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成考察的擬聘用人員，我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生，不得報(bào)考。

    法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員，不得報(bào)考。

    (二)招聘范圍。

    面向梁平區(qū)行政區(qū)域內(nèi)在職在崗的優(yōu)秀村(社區(qū))專職干部和在村掛職本土人才中招聘。具備下列條件之一：

    1.現(xiàn)擔(dān)任村(社區(qū))黨組織書(shū)記、村(居)委會(huì)主任且合計(jì)滿3年以上。

    2.曾擔(dān)任村(社區(qū))黨組織書(shū)記、村(居)委會(huì)主任3年以上且現(xiàn)仍在村(社區(qū))其他專職干部崗位上工作。

    3.在梁平區(qū)行政區(qū)域村(社區(qū))工作滿6年的以下人員之一：一是現(xiàn)任村(社區(qū))專職干部;二是按照《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村基層本土干部人才隊(duì)伍建設(shè)的通知》(渝委組〔2015〕72號(hào))規(guī)定的回引、管理的在村掛職擔(dān)任村黨組織書(shū)記助理、村委會(huì)主任助理或其他綜合服務(wù)崗位的農(nóng)村本土人才;三是現(xiàn)任村(社區(qū))專職干部且與農(nóng)村本土人才崗位工作時(shí)間合計(jì)滿6年的人員。

    在梁平區(qū)村(社區(qū))的任職時(shí)間除因受到組織處理、紀(jì)律處分間斷外，其余任職經(jīng)歷可累計(jì)計(jì)算，計(jì)算截止日期為2023年11月15日。

    村(社區(qū))干部在黨紀(jì)政紀(jì)處分期內(nèi)或者近6年內(nèi)受過(guò)警告以上(不含警告)黨紀(jì)政紀(jì)處分的;村(社區(qū))干部任職期間本村(社區(qū))發(fā)生重大責(zé)任事故并負(fù)主要責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的;機(jī)關(guān)(事業(yè)單位)下派(選派)到村(社區(qū))任職的;未在職的村(社區(qū))干部，不得報(bào)考。

    (三)工作經(jīng)歷。

    本公告所要求的工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2023年11月，按照“對(duì)年對(duì)月”計(jì)算。具體認(rèn)定可結(jié)合社保繳納、勞動(dòng)(聘用)合同、工作經(jīng)歷證明、銀行卡工資流水等憑據(jù)。

    (四)年齡計(jì)算。

    本公告所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年11月15日，如“，如周歲以下”，指未滿36周歲，在1987年11月16日及以后出生，以此類推。符合條件的退役軍人報(bào)考的，年齡放寬3周歲。

    (五)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)及專業(yè)。

    考生應(yīng)憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)報(bào)考。在境內(nèi)高校畢業(yè)的考生，須在報(bào)考資格審查時(shí)提交學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū);在國(guó)(境)外高校畢業(yè)的考生，須在報(bào)考資格審查時(shí)出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。

    技工院校全日制中級(jí)工班、高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)學(xué)歷可分別按照全日制中專、大專、本科學(xué)歷(學(xué)位)對(duì)待。

    專業(yè)資格審查參照附件的參考目錄，以畢業(yè)證書(shū)(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書(shū))載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。考生報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專業(yè)。所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在附件參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的，可由負(fù)責(zé)資格審查的單位結(jié)合考生所學(xué)課程、專業(yè)培養(yǎng)目的等進(jìn)行資格審查。

    (六)特別說(shuō)明。

    除明確說(shuō)明外，本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)(數(shù))，如35周歲以下，均含35周歲;3年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿3年，以此類推。

    本公告所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本公告發(fā)布之日計(jì)算。

    本次公開(kāi)招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間安排相應(yīng)調(diào)整的，將通過(guò)重慶市梁平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.cqlp.gov.cn/rlsbj/)及時(shí)公告，請(qǐng)考生關(guān)注。

    四、報(bào)名及資格初審

    本次公開(kāi)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘并參加考試考核。

    考生應(yīng)仔細(xì)閱讀本《公告》中要求的“報(bào)考條件”，以及《崗位一覽表》(附件1)中各個(gè)崗位的報(bào)考要求和條件，結(jié)合本人情況，只能選擇符合自己條件的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

    (一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)。

    報(bào)名時(shí)間：2023年11月16日—11月17日(9:00—12:00，14:00—18:00)。

    報(bào)名地點(diǎn)：重慶市梁平區(qū)人力社保局專業(yè)技術(shù)人員管理科(行政中心4號(hào)樓502室)。

    (二)報(bào)名程序。

    符合報(bào)考條件的村(社區(qū))干部，由個(gè)人提出報(bào)名申請(qǐng)，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委(街道)推薦，區(qū)委組織部和區(qū)人力社保局進(jìn)行資格審查合格后，方可參加本次招聘考試考核。

    (三)報(bào)名及資格審查。

    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)同步進(jìn)行資格審查。報(bào)名時(shí)須持本人所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)出具的《報(bào)名推薦表》(附件2)及任職證明、學(xué)歷(學(xué)位)證、身份證、戶口簿原件且同時(shí)提供復(fù)印件一份，近期1寸免冠標(biāo)準(zhǔn)證件彩色照片1張(另附同底電子件20-90KB，文件名以身份證號(hào)碼命名，發(fā)送到lpzgb@163.com)。由招聘方現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)考生提供的報(bào)名材料與報(bào)考資格的相符性。

    (四)繳費(fèi)。

    資格初審合格的考生需進(jìn)行繳費(fèi)(按市財(cái)政、物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)50元/科/人收取)，確認(rèn)參考。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者，視為自動(dòng)放棄。

    (五)未達(dá)到筆試開(kāi)考比例情形的處理。

    實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達(dá)到3:1。達(dá)不到開(kāi)考比例的，最低降為2:1，達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無(wú)法遞減的，取消招聘崗位。其中，屬急需緊缺崗位的，經(jīng)梁平區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)認(rèn)定備案，可進(jìn)一步放寬開(kāi)考比例。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報(bào)名者，退還其報(bào)名考務(wù)費(fèi)。

    (六)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

    完成繳費(fèi)的考生，憑本人身份證領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。筆試時(shí)間、地點(diǎn)與考試注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》?！稖?zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。